/*!*******************************************************************************************************************************************************************************************************************************************************************************************************!*\ !*** css ./node_modules/css-loader/dist/cjs.js??ruleSet[1].rules[3].use[1]!./node_modules/@wordpress/scripts/node_modules/postcss-loader/dist/cjs.js??ruleSet[1].rules[3].use[2]!./node_modules/@wordpress/scripts/node_modules/sass-loader/dist/cjs.js??ruleSet[1].rules[3].use[3]!./src/style.scss ***! \*******************************************************************************************************************************************************************************************************************************************************************************************************/ /** * The following styles get applied both on the front of your site * and in the editor. * * Replace them with your own styles or remove the file completely. */ .wp-block-suno-banners-set { background-color: white; color: black; padding: 10px; border: 1px solid black; } .css-1iznhho.css-1iznhho.css-1iznhho { font-weight: 600; } /*# sourceMappingURL=style-index.css.map*/ li:nth-last-child(2){position:unset!important} @media screen and (min-width: 1221px) { .globalHeaderMenu > li:last-of-type { display: flex !important; justify-content: center !important; align-items: center !important; position: unset!important; right: -417px; } .globalHeaderMenu > li:last-of-type a { top: 15px; padding: 0 !important; color: #fff; font-weight: 900; text-indent: 0; position: relative; background-color: #d42126; display: flex; justify-content: center; align-items: center; width: 142px; height: 52px !important; padding-top: 14px !important; } .globalHeaderMenu > li:last-of-type a::after { display: none; } .globalHeaderMenu > li:last-of-type a::before { content: "(SUNO)"; position: absolute; top: 19px; left: 19px; font-weight: bolder; color: #fff; } } @media screen and (min-width: 1221px) and (max-width: 1599px) { .globalHeaderMenu > li:last-of-type { right: -204px; } } @media screen and (max-width: 1221px) { .globalHeaderMenu > li:last-of-type { background-color: #d42126; } .globalHeaderMenu > li:last-of-type a { text-indent: 65px; font-weight: 900 !important; color: #fff; } .globalHeaderMenu > li:last-of-type a::before { content: "(SUNO)"; position: absolute; top: 16px; left: 20px; font-weight: 900; color: #fff; text-indent: 0; } } .globalHeaderMenu li ul li a { white-space: nowrap; } @media screen and (min-width: 1221px) { .globalHeaderMenu > li:nth-last-child(2) { display: flex !important; justify-content: center !important; align-items: center !important; position: absolute; right: -417px; } .globalHeaderMenu > li:nth-last-child(2) a { top: 15px; padding: 0 !important; color: #fff; font-weight: 900; text-indent: 0; position: relative; background-color: #d42126; display: flex; justify-content: center; align-items: center; width: 142px; height: 52px !important; padding-top: 14px !important; background:black; padding-right: 21px !important; } .globalHeaderMenu > li:nth-last-child(2) a::after { display: none; } .globalHeaderMenu > li:nth-last-child(2) a::before { content: "CONHEÇA NOSSA"; position: absolute; top: 19px; left: 19px; font-weight: bolder; color: #fff; white-space: nowrap; } } @media screen and (min-width: 1221px) and (max-width: 1599px) { .globalHeaderMenu > li:nth-last-child(2) { right: -204px; } } @media screen and (max-width: 1221px) { .globalHeaderMenu > li:nth-last-child(2) { background-color: #d42126; } .globalHeaderMenu > li:nth-last-child(2) a { text-indent: 65px; font-weight: 900 !important; color: #fff; } .globalHeaderMenu > li:nth-last-child(2) a::before { content: "CONHEÇA NOSSA"; position: absolute; top: 16px; left: 20px; font-weight: 900; color: #fff; text-indent: 0; } } .globalHeaderMenu > li:nth-last-child(2):hover{background:#323232} .globalHeaderMenu > li:nth-last-child(2) a:hover{background:#323232} .globalHeaderMenu > li:nth-last-child(1):hover{background:#dc4d51} .globalHeaderMenu > li:nth-last-child(1) a:hover{background:#dc4d51} @media screen and (max-width: 1220px) { .globalHeaderMenu > li:nth-child(6) a{text-indent: 140px;} .globalHeaderMenu > li:nth-last-child(2){background:#000} .globalHeaderMenu > li:nth-child(6){margin-left: 0px!important;} } .globalHeaderMenu > li:nth-last-child(2){position:unset!important} .globalHeaderMenu > li:nth-child(6){margin-left: 56px;} @media screen and (max-width: 1599px) { .globalHeaderMenu > li:nth-child(6){margin-left: 30px;} }

Salários mundiais têm pior crescimento desde 2008, segundo a OIT

Os salários mundiais tiveram em 2017 o pior crescimento desde a crise financeira de 2008.

Segundo a Organização Internacional do Trabalho (OIT) isso aconteceu mesmo com a alta na economia dos países desenvolvidos.

Conforme relatório da OIT publicado nesta segunda-feira (26), o crescimento dos salários reais teve uma desaceleração no último ano.

Desta forma, o salário que é corrigido pela inflação registrou os seguintes índices:

  • Em 2016: aumento de 2,4%;
  • Em 2017: aumento de 1,8% (pior desde a crise de 2008).

Além disso, as organização internacional infirmou que as mulheres continuam recebendo cerca de 20% a menos que os homens.

Uma diferença de salários que persiste em um nível considerado inaceitável.

De acordo com o relatório da OIM, essa diferença salarial é “uma das maiores manifestações de injustiça social”.

Além disso, é mostrado que explicações comuns para as diferenças de remuneração não elucidam mais tal fato.

Desta forma, usar como exemplo a diferença de nível educacional entre homem e mulheres que ocupam cargo de mesma responsabilidade, não responde mais a diferença de 20% no salário.

Para a OIT, em quase todos os países predomina uma “parte sem explicação” que define essas diferenças salariais entre homens e mulheres.

Saiba mais: Proposta Orçamentária prevê aumento do salário mínimo em 2019

Salários no Brasil e Europa

De acordo com o Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE), a renda da população nacional permaneceu estagnada neste ano.

No último trimestre avaliado, encerrado em setembro, foi individuada uma certa estabilidade do salário em comparação com o mesmo trimestre do ano anterior.

  • Último trimestre: R$ 2.222 (média salarial)
  • Trimestre anterior: R$ 2.229 (média salarial)
  • 1 ano antes: R$ 2.208 (média salarial)

Já na Europa, o crescimento dos salários foi praticamente nulo em 2017. Ao contrário, nos países da Europa do Leste houve um aumento médio de 5% nos salários reais, superior ao 2,8% de crescimento apontado em 2016.

Renan Bandeira

Compartilhe sua opinião